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古城第二小学赵艺秀:让每一朵小花都开放

来源:教育头条 | 时间:2021-08-03 17:55:50

导读:从教12年,赵艺秀老师始终将“传道、授业、解惑”的师者信念扛在肩头。赵老师以“传道”作为第一责任和使命,努力做学生专业知识学习的引路人,积极培养学生学习专业知识的兴趣和热情。

从教12年,赵艺秀老师始终将“传道、授业、解惑”的师者信念扛在肩头。赵老师以“传道”作为第一责任和使命,努力做学生专业知识学习的引路人,积极培养学生学习专业知识的兴趣和热情。

赵艺秀老师曾获石景山区“学生喜爱的班主任”、“师德优秀教师”、“优秀教育工作者”、“优秀班主任” 的称号,她所带的班级曾评为石景山区“先进班集体”。赵老师工作勤奋、师德高尚,是一名深受学生喜爱的优秀教师。




在班级管理中,赵艺秀老师善于运用合适的方式方法帮助班级提升凝聚力和纪律性。赵老师知道,关注个体,是增强班级凝聚力是管理班级的主要任务。当班级在纪律方面出现一系列问题后,赵老师及时召开了班会,给班级中的每一名学生都分配了一项职务,让孩子们亲身参与到班级管理当中,做到“人人有事做、事事有人做”。在赵老师和孩子们的共同努力下,一段时间后,班级事务的管理渐入佳境。在认领职务并参与管理后,孩子们大大提升了参与班级事务的积极性,并变得更自律、更有责任感了。看到孩子们的进步,赵老师感到由衷地欣慰。




作为一位班主任,赵艺秀老师把全身心的爱都投入到了孩子们身上。赵老师用爱心浇灌每一朵小花,对所有学生一视同仁。她努力帮助班级中的后进生,利用课后时间与他们谈心,及时了解他们的心理状态和学习方法,并对症下药,给予他们最切实的帮助。赵老师认为,感化后进生的新突破口,就是让他们重拾自信,让他们感受到周围人给予他们的爱。赵老师善用赞扬的力量,尽可能地让后进生有展示自己的机会,用鼓励的话语代替批评与指责。在赵老师的帮助下,许多后进生变得开朗活泼起来,慢慢地建立了自信,重拾了前进的勇气。

为了更好地建立家校联系,赵艺秀老师经常与家长们沟通,以及时反映孩子们的在校情况。她积极表扬孩子们的优秀表现,并针对每个孩子的特点,向家长们提出有利于孩子成长的建议。在家校共育的和谐氛围中,孩子们的内心更放松了,家长们也更放心了,家与校携起手来,共同助力孩子的成长。




“为了使学生获得一点知识的亮光,教师应吸进整个光的海洋。”赵艺秀老师深知,没有先进的教学理念、科学的教学方法、渊博的知识,自己便难以在工作中达到理想的教学效果。为了自我提升,赵老师不断地汲取知识,并进行自我反思。她及时了解语文和数学学科的教育教学动态,努力完善知识结构,学习现代教育教学理念,潜心钻研教材教法,并向有经验的老教师们虚心请教。通过长时间的不懈努力,赵艺秀老师的业务水平得到了有效提升,她的教学能力获得了同学们与老师们的充分认可。

赵艺秀老师曾说,孩子们就像是一个个含苞待放的花蕾,她愿把她有限的生命化作哺育花儿成长的无限阳光。在今后的工作中,赵艺秀老师将继续以德为本,以爱为源,以真理教书,用真情育人,让祖国的花朵们尽情沐浴阳光,灿烂开放!

 

编辑 | 张心航

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