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清华大学附属中学永丰学校 刘文斌:我被分到了差组

来源:教育头条 | 时间:2019-03-08 17:43:41

导读:班级管理是件复杂、技巧性强的工作,应对班级突发事件更是对班主任能力的考验。本文通过班主任对一次突发事件采取的应对策略,介绍班级工作中如何抓住教育的契机,积极引导,把学生暴露出来的问题转化为思想教育的有利素材,达到更好的教育效果。

清华大学附属中学永丰学校  刘文斌


摘要:班级管理是件复杂、技巧性强的工作,应对班级突发事件更是对班主任能力的考验。本文通过班主任对一次突发事件采取的应对策略,介绍班级工作中如何抓住教育的契机,积极引导,把学生暴露出来的问题转化为思想教育的有利素材,达到更好的教育效果。

关键词:公平  尊重  讨论


周四下午第三节是班会课,预备铃响后我前往班级。走在通往教室的楼道,远远的另一端传来吵杂的声音,随着距离的缩短,感觉有个班“开了锅”,走近发现是我的班。

隔着班级的门玻璃,看到的一幕是:几个学生在与邻座同学争论,一些人聚在一起争吵,指点着前面黑板,面部表情异常激动。我心头一沉:出事了!

我推开教室门,教室立刻静了下来,学生们把目光聚集到我身上,从一些同学的目光中读出不满的情绪。我瞟了一眼黑板,上面写着五列名单,这时我明白了孩子们为什么如此激动。

没等我说出班会主题,阿蓉“蹭”的站了起来:“老师这么分组不公平,我们组最差!”,平日说话干脆利落的她此时声音有些哽咽,眼泪夺眶而出。“事先没有争求我的意见就分了,就是不合理!”小蕊插嘴说。“为了玩得开心,就应该自由组合”,“好朋友分到一起更利于合作”,“这样分没有问题”,“不论怎样分总会有不尽人意的地方”……,几名同学纷纷抢着发表意见,班级又沸腾了。


事情原来是这样的:学校安排了一次年级生活体验活动-郊外野炊,定于周五进行。在上周班干部例会时我传达了学校关于该项活动的安排,其中提到分组。在那次例会上,经过班委的讨论有了一个初步意见:一、男女生要按比例搭配;二、活跃的同学与性格较内向的同学搭配;三、会厨艺的同学分开;四、班干部尽可能分散到各小组等。例会上把分组工作安排给了支部,由支部制定出分组方案,班委审核后在班级公布。

支部书记按时完成了分组,在公布方案前向我汇报了分组的原则,并解释说除了考虑前面的几点外,还运用了电脑摇号器随机对其他同学进行了分配。我仔细看了一遍,认为班委考虑周到,各组很均衡,我肯定了分组方案,告诉支部书记周四班会前在班级公布,所以就出现了前面这一幕。


面对这一出乎预料的局面,我心里虽然感到紧张,但表情没动声色,快速镇静下来,原定班会主题是“明天,我们一起去野炊”,此时我灵机一动,在黑板上写出题目:为了野炊我们来分组。

我首先说了一段开场白:“同学们,我们一起共同度过了七百多个日子,一起学习、一起讨论、一起跑步、一起唱班歌、一起打扫卫生、一起参加活动、一起分享取得成绩的喜悦,我们是兄弟姐妹,我们是一家人!这段美好的时光将会成为A班每一个成员美好的回忆,成为我们每个人一段成长的历史!团结、友好、关爱、互助这些关键词是我们优秀集体最好的诠释,我特别热爱由44位成员组成的大家庭,每个同学都是那么可爱,在我心中没有差生,当然也就没有差组,有的只是优秀和更优秀!”

我接着说:“本来班会题目是‘明天我们一起去野炊’,可是刚才的情景让我改变了主意。既然很多同学对分组方案有意见,那么请以小组为单位研究最佳分组方案。”


随即我给出班会的流程:

一、请支书对分组方案进行解释,说明其合理性或不足之处;

二、请大家讨论上述方案是否合理,如果不合理请指出问题;

三、将小组制定的分组方案写在黑板上,并说明其合理性;

四、选出最佳分组方案,并重新分组。


在第三个环节中大家提了许多分组办法,如:自由结合分组、先选出厨艺好的同学做种子选手 ,再由这些同学自己选组员、全体同学以随机抽签方式分组、按现在的座位自然组分组等等。每种方案由小组代表做答辩,全班同学做评审员。随后在质疑和申辩过程中这些方案一一被否定,同学们面面相觑,此时从他们的表情中看出没有了班会前那股怨气。

经过会前的争论、班主任的引导、参与方案制、小组讨论,学生们有了深刻的反思,我感觉班会的最佳时机到了,说道:“其实,大家提出的方案都有一定的道理,都是可行的,因为不论你原来是否会厨艺,只要想做就能学会,一定会做得很好,我相信大家的灵气。有些同学平时交流较多,感觉‘交情深厚’,其实我们这个大家庭,每个人之间都有深厚的同学之情,这是一种亲情。野炊活动不仅是游玩、放松、做饭菜和吃食物,更重要的是通过这样活动进行交流、沟通感情、增进友谊、锻炼实践能力、合作能力、体验生活。刚才大家提出的方案又都被大家一一否定,这说明每一个方案看似很合理,但总会找出它的不足之处,总会有令人不满意的地方,这是从个人角度看问题或考虑不全面的缘故,所以做一件完美的事或设计一个完美的方案是非常难的事,那么分组这件事应该如何办呢?”

此时学生们真正认识到自己看问题的片面性,遇到问题冲动与不冷静,没有换位思考。阿蓉又站起来说:“我不该说我们组最差,其实大家都很优秀,支书拿出的方案还是最合理的,我支持这个方案”。接着大家都纷纷表示同意支部的分组方案。团支书小洋站起来说:“我们考虑确实不周到,请大家原谅。但我以人格保证,分组绝对是公平公正的,大家怀疑我的人品吗?”


“不怀疑,我们支持你!”大家都笑了。

“好,让我们举手表决吧”。我趁机插上一句。

大家举手表示赞同,我注意到小蕊等几位开始意见较大的同学也举着手。

随后我对活动又提出几项要求:每个小组拍10张活动照片,下次班会各小组进行活动汇报展示,比一比哪个小组做得棒。

班会后,每个小组不仅选出了组长,对野炊器具食材等列出明细表,人员做了分工,还对运输和垃圾处理做了安排。

同学们在周五的活动中互相帮助,默契配合,大家开心地品尝亲手制作的美味。


感悟:

一、班级突发事件,往往是累积问题的爆发,通过事件可以更深入了解学生思想状态。

二、班级出现问题不一定是坏事,往往是教育的契机,要抓住这个教育机会。

三、班主任在处理班级一些突发事件时,首先要冷静,其次是快速做出决策,找出有效解决方案。平时多学习、多研究、多总结,这是非常必要的。

四、“学生教育学生”是一种很好的教育方式,有时要比老师的说教更有说服力。

五、要实现班级民主管理,应大胆放手,让学生参与到班级各项管理中。


编辑|吴小欢

美编|韩少鹏

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